Blogs in de categorie Personeel

Sinds 1 januari 2015 geldt de vernieuwde Wet Werk en Zekerheid. Er veranderen verschillende aspecten waaronder de Werkloosheidswet, regels voor flexwerkers en het ontslagrecht. Lees verder

Als je als werkgever werk uitbesteedt of een medewerker wilt aannemen, moet je rekening houden met de Wet Arbeid Vreemdelingen (WAV). Onder vreemdeling wordt in dit geval begrepen; een persoon die niet de nationaliteit heeft van één van de tot Europese Economische Ruimte behorende staten. Lees verder